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      三明醫(yī)學科技職業(yè)學院 2020年工作總結(jié)暨2021年工作要點
       
           
       
      發(fā)布時間:2021-03-23        訪問次數(shù):

      三明醫(yī)學科技職業(yè)學院

      2020年工作總結(jié)暨2021年工作要點

      一、“十三五”主要發(fā)展成效

      “十三五”時期,學院深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記關(guān)于教育的重要論述,牢牢把握教育改革發(fā)展的“九個堅持”,始終堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領,堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,認真落實立德樹人根本任務,各項事業(yè)取得了長足的進步。

      (一)黨建引領成效顯著。五年來,“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”等學習教育活動深入開展,黨的政治建設不斷強化,意識形態(tài)工作責任制和全面從嚴治黨主體責任落實到位,各級黨組織建設水平持續(xù)提升,全院師生牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,黨對學院事業(yè)發(fā)展和各項工作的全面領導成效顯著。學院順利完成更名改建工作,圓滿通過第二輪人才培養(yǎng)工作評估,連續(xù)獲評兩屆省級文明校園、三屆三明市年度“平安先進單位”,成功邁入福建省示范性現(xiàn)代職業(yè)院校行列,綜合影響力持續(xù)提升。

      (二)辦學規(guī)??焖贁U張。五年來,學院辦學規(guī)模實現(xiàn)“五連增”,全日制在校大專生規(guī)模從4300人擴大到11464人,教職工數(shù)從309人增加到374人。中高職銜接、“二元制”、退役軍人、繼續(xù)教育與在職培訓等不斷拓展,完成社會人才培訓46725萬人次,技能鑒定6655人次。累計為社會輸送大專畢業(yè)生共計7811人,歷屆畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)定在95%以上。人才培養(yǎng)功能充分發(fā)揮,服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻突出。

      (三)育人水平持續(xù)攀升。五年來,學院教育教學改革不斷深入,獲批物流管理全國職業(yè)院校郵政和快遞類示范專業(yè)點、酒店管理教育部現(xiàn)代學徒制試點專業(yè)、省級“二元制”改革試點專業(yè)等省級以上項目8項,獲省級教育教學成果獎一等獎2項、二等獎2項。教師承擔或完成的各類科研課題307項,獲得論文獎38項。學生獲全國、全省職業(yè)院校技能競賽省級獎92項、國家級獎23項,其中臨床技能、企業(yè)沙盤模擬經(jīng)營、會計技能、電子商務等項目,已經(jīng)成為我院奪冠的品牌項目。護理、助產(chǎn)、臨床醫(yī)學、學前教育等專業(yè)的畢業(yè)生,參加全國從業(yè)資格考試的通過率始終走在全國全省前列。

      (四)產(chǎn)教融合成果凸顯。五年來,學院堅持走產(chǎn)教融合、校企合作的職業(yè)教育辦學發(fā)展之路。與行業(yè)、企業(yè)(含醫(yī)院、幼兒園)和學校建立廣泛的聯(lián)系與合作。中國醫(yī)學工業(yè)研究總院三明分院在我院成立掛牌,“國德健康產(chǎn)業(yè)學院”“梅園商務學院”雙雙入選福建省高職院校產(chǎn)業(yè)學院試點項目。在實質(zhì)性托管三明職教園的基礎上,成立職教園分校。牽頭組建三明市職業(yè)院校聯(lián)盟,牽頭建設三明市職業(yè)教育公共實訓基地。積極探索現(xiàn)代學徒制、“二元制”等校企共育人才的機制體制創(chuàng)新建設,內(nèi)涵建設水平和育人質(zhì)量顯著提升。

      (五)辦學條件大幅改善。五年來,市委、市政府將原三明市行政學院、三明市高級技工學校、英博(雪津)啤酒廠生活區(qū)(部分生產(chǎn)區(qū))等地塊劃撥給我院作為教育發(fā)展用地,校園新增面積122.5畝,實際用地達到500余畝,空間快速拓展。推進完成校園三期工程(夢園5號、夢園6號學生公寓)、四期工程(綜合實訓大樓)、青春廣場、南北校區(qū)連接道路等建設項目,完成南校區(qū)改造、基礎醫(yī)學實訓中心、田徑場、圖書館和7幢學生宿舍等改造項目,建成有線、無線網(wǎng)絡全覆蓋的智慧校園,教學儀器設備總值達到7108萬元。職教園分校占地236畝,建筑面積90329㎡,教學儀器設備3826萬元。校園基礎設施不斷完善,整體布局進一步優(yōu)化,辦學條件和育人環(huán)境大幅改善。

      二、2020年主要工作回顧

      2020年既是我院和全國人民一起抗擊新冠疫情、共度時艱的一年,又是我院實施“十三五規(guī)劃”的收官之年。

      (一)疫情防控扎實有效

      1.組織保障堅強有力。院黨委成立由黨委王懷毅書記任組長的疫情防控工作領導小組。領導小組下設信息宣傳組、教學保障組、教師動態(tài)組、學生動態(tài)組、后勤保障組、校園安全管控組、防控督查組等7個工作組,細化分工、明確責任,確保各項防控措施落實,做到防控工作責任到位、人員到位、宣傳到位、措施到位、管控到位、信息到位、保障到位。

      2.防控責任落實到位。學院始終把全體師生員工身體健康和生命安全放在第一位,逐層逐級壓實疫情防控責任,構(gòu)筑起聯(lián)防聯(lián)控、群防群治的堅實防線。各院系、各部門、各單位在院黨委領導下,切實做到“守土有責、守土擔責、守土盡責”,并根據(jù)原定的工作計劃安排,各司其職、各負其責,實現(xiàn)了疫情防控和學校發(fā)展的“雙勝利”。

      3.防控制度健全完善。按照上級關(guān)于疫情防控工作相關(guān)部署要求,結(jié)合學院工作實際,制訂《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作應急預案》和“兩案八制”等文件制度,推進疫情防控工作制度化、規(guī)范化、程序化,真正做到科學防控、依法防控、精準防控。

      4.宣傳教育和輿論引導氛圍良好。院黨委專題部署宣傳教育和輿論引導工作,充分運用各類宣傳平臺和宣傳資源,積極開展疫情防治知識普及、健康教育,引導廣大師生和學生家長正確認識、對待疫情,并做到不信謠,不傳謠。各院系、各部門、各單位廣泛動員,全體教職員工積極參與,營造了良好的疫情防控宣傳輿論氛圍。

      5.“醫(yī)”字打頭彰顯特色。疫情爆發(fā)高峰期,學院積極響應市委市政府號召,先后組建了一支由47名醫(yī)護類專業(yè)教師和20名非醫(yī)學類教師組成的防控檢疫志愿突擊隊,投身我市公共衛(wèi)生檢疫工作。全體隊員發(fā)揚無畏擔當精神,日夜堅守在疫情防控一線,成為市區(qū)防疫抗疫隊伍中的一支生力軍,直至4月13日完成防控任務撤回。同時還有14名畢業(yè)生“逆行”馳援武漢,74名在校生寒假期間在家鄉(xiāng)加入了疫情防控志愿隊伍。師生志愿者們用實際行動踐行“初心”和“使命”,彰顯了我院教學和育人成效,展示了“三明醫(yī)科精神”,在社會上贏得了廣泛贊譽。

      (二)黨建引領取得實效

      1.省級示范校創(chuàng)建工作。在院黨委的堅強領導下,各二級黨組織、各教學單位和各部門緊密配合、全力以赴,全院師生連續(xù)五年不懈努力、艱苦奮斗,艱難通過了福建省示范性現(xiàn)代職業(yè)院校建設工程項目建設終期評估驗收。職教園分校同時通過示范校終期評估驗收。

      2.省級文明校園建設。根據(jù)第二屆省級文明校園創(chuàng)建指標體系,全院上下統(tǒng)一思想、明確目標、群策群力,強化改革創(chuàng)新,狠抓工作落實,文明創(chuàng)建工作扎實開展。學院育人環(huán)境進一步優(yōu)化,文化內(nèi)涵進一步升華,師生文明素養(yǎng)進一步提高,圓滿通過了第二屆省級文明校園總評驗收。職教園分校同時獲評第二屆省級文明校園。

      3.平安校園創(chuàng)建工作。按照市委、市政府平安建設工作部署,院黨委與各二級單位簽訂平安建設責任書,層層落實責任、層層傳導壓力,在不斷深化平安校園建設的同時,堅決貫徹落實教育部“五個一律”工作要求, 嚴把入校第一關(guān),堅決筑牢疫情防線,切實抓好常態(tài)化防控工作,有效阻止了疫情入侵校園,守住了校園安全底線。學院連續(xù)三年獲評三明市年度“平安先進單位”。

      4.建院十五周年校慶。按照規(guī)模適當、喜慶儉樸的原則成功舉辦辦學六十周年暨建院十五周年校慶。校慶期間,系列活動有序開展,校園氛圍喜慶濃厚,師生面貌昂揚向上,各界校友歡聚一堂,充分展示了辦學成果,凝聚了智慧力量,形成了共謀共推學院建設發(fā)展的強大合力。此次校慶共獲捐贈物品和項目24項,概算價值109.2萬元;獲捐資金314.6萬元;另外還有原三校校友會各捐贈2.4萬元的紀念品。

      5.紀委監(jiān)督保障有力。強化政治監(jiān)督,為學校疫情防控提供堅強的監(jiān)督保障。著力監(jiān)督學生資助、獎學金、畢業(yè)生就業(yè)等民生保障工作和惠民政策落實。堅持問題導向深化正風肅紀,加強對重點領域的治理和監(jiān)管力度,完成市紀委監(jiān)委脫貧攻堅掛鉤監(jiān)督檢查,督促完成內(nèi)審整改“三公經(jīng)費”不規(guī)范的問題35個,科研支出不規(guī)范問題16個,設備購置、修繕改造、基礎設施建設不規(guī)范問題12個。

      (三)辦學規(guī)模再創(chuàng)新高

      職教園由我院托管轉(zhuǎn)為“主管”,責任加大、任務更重。申報獲批藥學、電商、學前教育等11個五年專專業(yè)。2020年??平y(tǒng)招計劃5035人,實際錄取新生4692人,計劃完成率93%,2020級全日制??菩律鷪蟮?400人,報到率94%。全日制在校大專生首次突破萬人,總數(shù)達到11464人,中職生2560人,職教園分校3400人,總計17424人。

      2020屆??飘厴I(yè)生1712人,受新冠肺炎疫情等綜合影響,畢業(yè)生就業(yè)率較上年有所下降,初次就業(yè)率88.48%,但仍然位于全省高校前列。

      (四)立德樹人凸顯成效

      學生參加2020年職業(yè)院校技能競賽,獲國賽二等獎1項(數(shù)學建模);省賽一等獎4項(會計技能團體第一名、電子商務、建筑CAD、財務數(shù)智化大賽)、二等獎8項、三等獎18項。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽方面,獲第十屆“三創(chuàng)賽”省賽二等獎1項、第六屆福建省“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽銀獎、第七屆“創(chuàng)青春”福建省青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽二等獎。還獲得了2019年福建省高職高專院校信息素養(yǎng)大賽二等獎,2020年福建省高?!皩W問杯”影評大賽一二三等獎,圖書館獲優(yōu)秀組織獎。院合唱團參加福建省第六屆大學生藝術(shù)展演獲一等獎(第一名)。女子足球隊獲得全省大學生足球聯(lián)賽女子組冠軍。

      學生參加從業(yè)資格考試通過率保持較高水平。其中,護士資格證考試通過率95.9%(2020屆);幼兒園教師資格證考試通過率 64.8%(2020屆);高級育嬰員考試通過率 98.4%(2021屆);臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試通過率 54.7%(2019屆)。1+X母嬰護理職業(yè)技能等級證書(中級)考證項目的理論和實操考核,通過率為100%,第二批1+X老年照護職業(yè)技能等級證書(中級)考核考證通過率為96%。

      (五)教科研工作成績斐然

      申報獲批:教育部1+X職業(yè)技能等級證書項目17個;省級精品課程7門;獲批“福建省少數(shù)民族傳統(tǒng)體育項目訓練基地”。組織開展第四屆教學成果獎申報和評審工作,參評項目12個,其中2個特等獎項目申報2020年福建省職業(yè)教育教學成果獎,獲二等獎一個。教師參加福建省職業(yè)院校教師教學能力大賽,獲一等獎1個,二等獎3個,三等獎2個。承擔省、市教改、科研課題35個,開展校企合作橫向合作項目2個,公開發(fā)表論文107篇,校企合作開發(fā)教材5部、國家專利5項。

      (六)師資隊伍更加充實

      積極對接市委編辦、市人社局、財政局等主管部門,爭取到事業(yè)編制20名,增加高級專業(yè)技術(shù)職數(shù)31個,2020年績效總量2678萬元,比2019年增加144萬元。通過2批次的公開招聘共錄用教職工21人,其中碩士研究生13人。全年教職員工進修、培訓等284人次,共完成繼續(xù)教育3.8萬學時。

      (七)學生工作扎實開展

      修訂《三明醫(yī)學科技職業(yè)學院關(guān)于進一步加強輔導員、班主任工作隊伍建設實施辦法》,新學年共配備39名輔導員、182名班主任,學生管理隊伍力量明顯增強。踐行“精準資助”原則,全年共發(fā)放各類獎助學金853.5萬元。根據(jù)共青團中央、教育部、全國學聯(lián)《關(guān)于推動高校學生會(研究生會)深化改革的若干意見》(中青聯(lián)發(fā)[2019]9號),完成學生會精簡機構(gòu)和人員規(guī)模改革。順利召開三明醫(yī)學科技職業(yè)學院第二次學生代表大會。積極開展青年志愿者服務、社會實踐及文體活動。全院注冊志愿者達到11108人,志愿服務總時長23.3萬小時。人文系高怡萱同學獲2019年福建省優(yōu)秀共青團員稱號。

      (八)社會服務貢獻突出

      1.產(chǎn)教融合、校企合作持續(xù)深化。與永安市立醫(yī)院、福建省南方制藥股份有限公司等十余個企業(yè)、單位簽訂校企合作協(xié)議。完成梅園商務學院和三明市物流標準化項目建設,籌建成立中國醫(yī)藥工業(yè)研究總院三明分院。啟動校園郵局項目,總投資近百萬元,成為我省第一個高校多功能綜合型主題郵局。國德健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)學院獲批福建省第二批高職院校試點產(chǎn)業(yè)學院。

      2.中高職銜接工作順利推進。依托職教聯(lián)盟,舉辦三明醫(yī)科學院中高職合作辦學研討會,邀請了福建二輕、福建理工、長樂職專、南安職專等11所省內(nèi)中職院校共50位來賓共同參與,在人才聯(lián)合培養(yǎng)方案上達成多項共識。

      3.校地共建取得新成果。2020年上半年,市政府發(fā)布《進一步加強和改進師范培養(yǎng)九條措施》,明確由我院主要負責培養(yǎng)學前教育和早期教育教師,并下達高校師范教育專項經(jīng)費100萬元。新學年,我院與三元區(qū)教育局開展學前教育學徒制教學改革,2018級32名學生通過面試進入三元區(qū)部分幼兒園頂崗實習,有效的解決了地方師資緊缺問題,同時也拓寬了學生就業(yè)途徑。積極響應省政府《關(guān)于深入推行科技特派員選派制度的實施意見》精神,選派優(yōu)秀教師服務地方,服務三農(nóng),服務美麗鄉(xiāng)村建設。其中“建筑咨詢服務特派員團隊”獲得選認省級團隊科技特派員,并有4位老師選認為省級個人科技特派員。

      4.各類社會培訓、考試與繼續(xù)教育表現(xiàn)突出。承辦2020年度三明市軍轉(zhuǎn)干部培訓、養(yǎng)老機構(gòu)主管培訓和業(yè)務人員技能提高培訓、福建省楚源服飾有限責任公司入監(jiān)培訓等培訓班,完成各類社會培訓人數(shù)將近1萬人次。承接三明市人社局、住建局、軍分區(qū)、教育局等各級各類社會考試1.4萬余人次。成人函授專科學歷教育招生錄取537人,專升本銜接自考生共計307人?,F(xiàn)有??坪谠诩畬W生1749人,銜接自考在籍考生1453人。全年承接社會培訓、考試、技能鑒定以及成人教育效益總額200多萬元。

      (九)意識形態(tài)工作進步明顯

      學院成立黨委宣傳部,進一步強化黨對宣傳思想和意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導,并以此為契機,加大宣傳工作力度、加強新媒體建設、提高輿論引導水平。學院官方微信公眾號和校園網(wǎng)站設立“十九屆五中全會”等宣講品牌,推動上級黨委的各項決策得到拓展深化。疫情防控期間,黨委宣傳部用鏡頭、聲音、文字記錄疫情防控足跡,及時報道相關(guān)信息,準確解讀有關(guān)政策,多篇推文被“學習強國”、東南網(wǎng)、三明市教育局公眾號等平臺媒體轉(zhuǎn)載報道。學生宣傳中心被評為“2019年度百強職院媒體”,在中國青年報、中青校媒主辦的“傳承的力量—五四薪火,傳承有我”“傳承的力量—5·12護士節(jié)”活動中獲優(yōu)秀組織獎。

      (十)基礎保障更加夯實

      通過積極爭取,市里同意將原啤酒廠綜合樓及周邊相應地塊13.2畝土地劃撥我院作為教育發(fā)展用地。積極對接市財政局、市發(fā)改委等部門,申請政府專項建設債券5000萬元,新家園7#學生公寓項目開工建設。先后爭取到醫(yī)?;饘m椦a助經(jīng)費1087萬元,用于醫(yī)學類信息化項目建設;商務局支持市物流行業(yè)提升項目資金1000萬落實到位;市財政50萬元、市自然資源局128萬元地災治理專項資金,完成校園內(nèi)3個紅色地質(zhì)災害點治理。市級重點項目綜合實訓大樓項目順利竣工,于新學年投入使用。推進完成原啤酒廠生活區(qū)和部分產(chǎn)區(qū)地塊劃撥移交和修繕改造,家園11#、12#、8#、9#等4幢學生宿舍裝修改造,確保2020級新生順利報到入住。校園步行棧道、師源廣場等工程項目均按期竣工。職教園分校二期工程中的三幢學生宿舍樓、一幢理實一體化教學樓和田徑場建設已完工或接近完工。

      經(jīng)過五年努力,學院雖然進入了省級示范校行列,但是和省內(nèi)優(yōu)質(zhì)院校相比,在基礎建設、師資力量、內(nèi)涵水平等方面都還存在明顯的差距和不足。2020年取得的成績很多、進步很大,但人員編制缺口較大、辦學資金投入有限、學生宿舍床位數(shù)不足等老問題仍困擾著我們。尤其是此次接受省委巡視,對我院提出了一系列亟需整改的突出問題,比如辦學定位不夠清晰、制度建設薄弱、綜合治校能力不強、干部人事管理不夠規(guī)范、推動內(nèi)涵式發(fā)展成效不明顯等,院黨委已于近期成立各項整改工作專班,接下來,要嚴格按照巡視整改工作要求,逐一逐項整改到位,以高質(zhì)量整改實效推動學院更好地發(fā)展。

      三、2021年工作要點

      2021年是“十四五”開篇之年,也是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程開啟之年。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹全國、全省教育大會精神,不斷健全制度體系,完善基礎建設,提升內(nèi)涵質(zhì)量,創(chuàng)新品牌特色,在抓好疫情防控工作的同時,加快推動學院高質(zhì)量發(fā)展。

      (一)全力抓好疫情防控工作。堅決貫徹黨中央和各級黨委、政府關(guān)于疫情防控的相關(guān)工作要求,堅持把師生生命安全和身體健康放在第一位,守住校園疫情防控底線。根據(jù)形勢變化,不斷健全完善各項防控制度,從嚴從實從細抓好疫情防控各項措施,確保學校安全穩(wěn)定、健康發(fā)展。

      (二)全面落實巡視整改工作。深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神,全面落實省委巡視工作領導小組相關(guān)要求,切實推進省委巡視三組巡視我校黨委反饋意見整改工作。成立落實省委巡視整改工作領導小組,按照省委巡視組提出的時限要求,統(tǒng)籌推進各項整改任務落細落實,整改到位。

      (三)持續(xù)加強黨建引領發(fā)展。認真學習貫徹習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神和黨中央《關(guān)于在全黨開展黨史學習教育的通知》精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,強化理論武裝,筑牢思想根基。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》,扎實推動意識形態(tài)工作責任制落細落實、落地生根。堅定不移全面從嚴治黨,一刻不停推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。堅持不懈地抓好黨的建設,全面引領學校建設發(fā)展,以優(yōu)異成績迎接中國共產(chǎn)黨建黨100周年。

      (四)科學編制“十四五”發(fā)展規(guī)劃。深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,根據(jù)學院建設發(fā)展實際,準確把握新發(fā)展階段,深入貫徹新發(fā)展理念,加快構(gòu)建新發(fā)展格局,根據(jù)國家和省、市“十四五”發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌學院與職教園分校高質(zhì)量發(fā)展,科學編制學院“十四五”發(fā)展規(guī)劃,謀好篇、開好局、起好步。

      (五)提升內(nèi)涵建設質(zhì)量水平。啟動校級專業(yè)評估和省級“雙高”建設計劃,組織福建省“雙高”院校申報工作,推進完成“護理(養(yǎng)老健康)專業(yè)群”和“物流管理(醫(yī)藥物流)專業(yè)群”省級第一批高水平專業(yè)群申報工作。持續(xù)深化教育教學改革,開展課堂秩序?qū)m椥袆?,組織教師信息化教學能力比武,不斷提高教學質(zhì)量和教學效果。開展校企教師教學創(chuàng)新團隊遴選,積極培育高素質(zhì)“雙師型”教師隊伍。支持職教園分校爭創(chuàng)“雙高中職?!薄?/p>

      (六)著力打造育人特色品牌。秉承“樹德 礪能”校訓,發(fā)揚“勤學苦練的校風學風”,著力打造新時代全員育人特色品牌。繼續(xù)突出和強化實踐能力培養(yǎng),進一步提高各級技能競賽成績和從業(yè)資格考試、1+X證書考試通過率。繼續(xù)推進思政課教育教學改革,深化課程思政教育創(chuàng)新,培育優(yōu)質(zhì)課程思政案例,努力打造全課程育人體系。繼續(xù)強化思政工作隊伍建設,健全輔導員、班主任制和“三全”育人工作機制。

      (七)完善校園基礎設施建設。結(jié)合市里關(guān)于“新泉路醫(yī)科院片區(qū)”的規(guī)劃意見,重新調(diào)整校園總體規(guī)劃,重點對南校區(qū)進行優(yōu)化設計,推進學校建設與片區(qū)規(guī)劃融合發(fā)展。加快策劃生成南校門及產(chǎn)學研實訓基地項目,積極對接中央、省上相關(guān)部門,爭取項目支持,啟動項目建設。推進新家園7號學生公寓建設項目,力爭年內(nèi)竣工投入使用。項目總建筑面積26560.94平方米,總投資估算9800萬元,建成后可容納學生床位2090張。另有職教園分校二期工程中的藝體實訓中心、理實一體化教學樓爭取上級項目支持。

      (八)有序推進重點項目建設。以福建省第二批高職院校試點產(chǎn)業(yè)學院國德健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)學院為基礎,籌建醫(yī)藥與健康系。繼續(xù)跟進中國醫(yī)學工業(yè)研究總院三明分院、“景弘學院”、永智智能制造教學工廠、與農(nóng)行、建行、衛(wèi)健委合作共建智慧校園、醫(yī)學類人才培養(yǎng)基地信息化項目、市物流行業(yè)提升項目、市臨床技能實訓基地、省級“三全育人”綜合改革試點、省級黨建工作標桿院系等重點項目建設。

      (九)啟動新一輪文明校園創(chuàng)建。按照新一屆省級文明校園創(chuàng)建體系,明確目標方向,理清創(chuàng)建思路,創(chuàng)新工作方法,打造文化品牌。堅持以社會主義核心價值觀為引領,充分運用紅色基因、閩學之源、客家文化、文明城市等地方特色資源,進一步凸顯“醫(yī)者仁心、商者誠心、師者愛心、工者匠心”的校園文化育人特色。在條件符合的情況下,積極爭取申報全國文明校園。

      (十)扎實開展平安建設(綜治工作)。嚴格落實平安建設(綜治工作)責任制,進一步加強組織領導,健全制度體系,完善工作機制。嚴格執(zhí)行教育部關(guān)于校園疫情防控管理“五個一律”工作要求,嚴把入校第一關(guān),防止疫情入侵校園。認真做好人口計生、檔案管理、關(guān)工委、統(tǒng)戰(zhàn)、工會等系列工作,保證學校各項工作持續(xù)、健康、有序推進。

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