經(jīng)公開報名（非緊缺專業(yè)參加我院組織公共筆試，筆試合格線60分），現(xiàn)將參加2016年下半年公開招聘工作人員面試人選及相關(guān)事宜通知如下：
一、面試人選
1、 輔導(dǎo)員（男）：陳泰永。
2、 輔導(dǎo)員（女）：張夢靈。
3、 管理（專業(yè)不限）：謝彩燕、孫婷、楊曉娟。
4、 藥學(xué)教輔：袁金生、黃水金。
5、 舞蹈教師：董文斌、南 楠。
6、 圖書管理員：林淑蘭、陳旭、詹有貴、黃呈祥、肖香梅。
二、資格審核（僅針對圖書管理員崗位）
1．報到時間：2016年12月30日上午9點到11點30分（超過規(guī)定時間未報到者按自動棄權(quán)處理，已經(jīng)現(xiàn)場報名完成資格審核的不需要，不符合要求者不予參加面試）。
2．報到地點：三明職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（行政樓503）。
3．我院人事處將對參加面試人員進行資格條件審核，考生應(yīng)提供下列材料：
①須攜帶本人身份證（或戶口簿）、畢業(yè)(學(xué)位)證書等及崗位需要提供的證書原件及復(fù)印件。
②在職人員須提供單位同意報考證明或者提交承諾書。
三、面試
1．舞蹈教師、藥學(xué)教輔人員崗位面試具體內(nèi)容：舞蹈教師、藥學(xué)教輔人員面試采取講課限定12分鐘的方式。內(nèi)容：課題按專業(yè)不同統(tǒng)一事先設(shè)定并提前公告，講課不采用課件要求板書；舞蹈教師先進行12分鐘教學(xué)，然后進行3分鐘自選舞蹈劇目展示。
輔導(dǎo)員、圖書管理員、管理崗位面試具體內(nèi)容：面試采用演講和結(jié)構(gòu)化方式進行，共3題， 限時12分鐘。第一題為必答題，采用演講方式進行（須脫稿），限時5分鐘。演講題目事先公布告知考生，題目為談?wù)勀銘?yīng)聘本崗位的優(yōu)勢和工作思路（占面試50分）；另兩題由第一名考生從A、B卷中隨機抽取A卷或B卷后統(tǒng)一使用，各考生從3題中自選2題回答，思考及回答問題限時7分鐘（占面試50分）。
備注：面試時候不能介紹姓名、工作單位、畢業(yè)學(xué)校等個人信息。
2．面試時間：2016年12月30日下午2：40 。應(yīng)聘人員應(yīng)提前10分鐘進考場，遲到者取消考試資格；考前5分鐘宣布考場紀律。
3．面試地點：舞蹈教師、藥學(xué)教輔人員三明職業(yè)技術(shù)學(xué)院藝術(shù)樓3樓；輔導(dǎo)員、圖書管理員、管理崗位三明職業(yè)技術(shù)學(xué)院楊時樓206。
4．面試程序：抽簽確定入場順序——候考——入場——面試——退場。
5．面試成績必須達到70分以上方有被聘用的資格。
6．面試由我院負責(zé)組織，相關(guān)部門負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督，有關(guān)紀檢人員負責(zé)全程監(jiān)督。
四、體檢、公示和聘用
1．舞蹈教師、藥學(xué)教輔人員崗位總成績按筆試成績和面試成績40%:60%的比例計算(免筆試面試成績?yōu)榭偝煽儯?，輔導(dǎo)員、圖書管理員、管理崗位總成績按筆試成績和面試成績50%:50%的比例計算(免筆試面試成績?yōu)榭偝煽儯?，?：1比例組織體檢、考核。同分判定：若2個以上報考者筆試、面試合成后的總成績相同時，報考者名次按筆試成績排列；若筆試、面試的成績都相同，則報經(jīng)院招考小組同意后加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績排列。
2．根據(jù)崗位要求以及總成績、體檢和考核結(jié)果，報請院招考小組研究確定擬聘人選，并將擬聘人選在校務(wù)公開欄公示7個工作日。若有空缺的招聘名額，按崗位從上線人員中按成績排名順序依次遞。
3．公示結(jié)束，人事處按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)的入編聘用手續(xù)。
五、注意事項
1．應(yīng)聘人員須攜帶身份證進入考場。
2．交通費及食宿費自理。
3．未盡事宜，以現(xiàn)場通知為準。
聯(lián)系電話（人事處）：0598-8216371
監(jiān)督電話（監(jiān)察室）：0598-8282790
2016年12月26日
